Mitarbeiter mit Benefits begeistern

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Edenred nach wie vor rechtskonform

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von unseren Produkten.

34 Tsd. Kunden

in Deutschland
vertrauen uns bereits.

45 Jahre

Erfahrung
in Deutschland.

Kundenerfahrung:

"Hoher Erinnerungswert und steuerliche Attraktivität für unsere
Mitarbeiter sind uns mit Edenred gemeinsam gelungen.
"

Andreas Krause, Leiter Personal.Service DATEV

Führender Anbieter von Gutscheinkarten
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Mitarbeiter sind uns mit Edenred gemeinsam gelungen.
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Andreas Krause, Leiter Personal.Service DATEV

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Laden Sie die Checkliste jetzt herunter und seien Sie gewappnet für 2020. 

Der Inhalt im Überblick:

Lesedauer: 15 Min.

Wertschätzen, belohnen, Mitarbeiter binden – Benefits dienen als Instrument der langfristigen Mitarbeiterzufriedenheit. Stimmt die Zufriedenheit, wirkt sich das positiv auf das Betriebsklima und den Erfolg jedes Einzelnen aus. Das “i-Tüpfelchen” ist: Von Benefits in Form von Sachbezügen profitieren sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber.

Bieten Sie mehr als den Obstkorb und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter mit cleveren Alternativen zur klassischen Gehaltserhöhung

5 Gründe für Benefits statt einer Gehaltserhöhung

Benefits als Win-Win für Arbeitgeber und Arbeitnehmer 

5 Beispiele für Benefits in Form von Sachbezügen

Erfahren Sie, was das Sachbezugs-Prinzip ist

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